2023杭州生育险灵活就业人员怎么交

2023杭州生育险灵活就业人员怎么交？

灵活就业人员的生育保险费由个人按规定与职工医保费一同缴纳，具体费率规定我市正在研究，明确后另行通知。符合条件的灵活就业人员生育津贴待遇享受不会受到影响。

参加杭州市职工医保和城乡居民医保人员，其生育医疗费用按规定纳入基本医保报销，在医保定点医疗机构直接结算。

生育津贴申领条件

同时具备以下条件即可：  　　

1.符合国家、省、市规定条件生育的;  　　

2.生育时可享受本市职工医保待遇;  　　

3.申领津贴时已在本市连续缴纳职工医保(含生育保险)费满6个月。其中，灵活就业人员在2022年7月1日以后生育并符合上述条件的，可按规定申领生育津贴;  　　

4.生育津贴申领时限为生育后次年年底前。

2023杭州生育险灵活就业人员交多少？

调整情况  　　

1、自2023年1月1日起，我市职工基本医疗保险(含生育保险)的单位缴费比例降低0.4个百分点，统一调整为9.5%(含生育保险0.6%)  　　

2、此次我市生育保险缴费费率由0.4%调整为0.6%

灵活就业人员缴费  　　

灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险(含生育保险)的总体缴费比例保持不变，按照9.5%(含生育保险0.6%)标准缴纳。

调整原因  　　

1、助力企业纾困解难，进一步优化营商环境。近年来，各级政府都非常重视优化营商环境工作，适当下调职工基本医疗保险缴费费率有利于切实减轻企业负担，激发市场活力。

2、为深入贯彻《中共中央 国务院关于深化医疗保障制度改革的意见》(中发〔2020〕5号)“健全稳健可持续的筹资运行机制”的有关任务要求，同时按照浙江省医疗保障局 浙江省财政厅印发的《关于助力“浙有善育”促进优生优育工作的通知》(浙医保联发〔2022〕7 号)文件要求，进一步明确我市灵活就业人员参加生育保险缴费政策，确保新老政策平稳衔接。

温馨提示：微信搜索并关注【杭州本地灵】公众号，在对话框回复【生育险】获取杭州生育险缴费比例、使用方法、报销条件等内容。