杭州2022产假的时间是多少天

1、女方在享受国家规定98天产假的基础上，一孩延长产假六十天，共计一百五十八天。

 2、二孩、三孩，在享受国家规定98天产假的基础上，延长产假九十天，共计一百八十八天。  

3、女职工怀孕不满4个月流产的,享受产假15天;怀孕满4个月流产的，享受产假42天。  

4、根据《浙江省人口与计划生育条例》第三十条规定，2016年1月1日以后，符合法律、法规规定生育的，男方享受15天护理假，且工资、资金和其它福利待遇照发。

妇女产假的期限自生育之日起按照自然日计算,包含国家法定节假日、休息日和职业假。不影响晋级、调整工资、计算工龄。

在2021年11月25日(包含25日)之后，产假尚未结束的，可以按照修改后《条例》规定的产假期限予以顺延。

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